Urząd Gminy Wojsławice

Wykształcenie: wyższe preferowane ekonomia, rachunkowość, bankowość, księgowość, administracja lub pokrewne

1. Wymagania niezbędne

1. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.

2. Niekaralność za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.

3. Obywatelstwo polskie (o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (tj. Dz. U. z 2025 r. poz.45).

4. Nieposzlakowana opinia.

5. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku.

6. Wykształcenie: wyższe preferowane ekonomia, rachunkowość, bankowość, księgowość, administracja lub pokrewne.

7. Posiadanie co najmniej dwuletniego stażu pracy zawodowej w administracji samorządowej i/lub publicznej.

8. Znajomość przepisów z zakresu finansów publicznych, ustawy o rachunkowości, ustawy ordynacja podatkowa, ustawy o samorządzie gminnym.

9. Preferowany stały mieszkaniec gminy.

2. Wymagania dodatkowe

1. Znajomość obsługi programów: Podatki, Kszob - U. I. Info-System T. i R Groszek,.

2. Predyspozycje osobowościowe:

• sumienność, kreatywność, samodzielność,

• umiejętność zarządzania zasobami ludzkimi, zdolność podejmowania decyzji,

• wysoka kultura osobista.

1. Prowadzenie ksiąg rachunkowych w zakresie prawidłowej ewidencji wpłat, zwrotów i zaliczeń nadpłat z tytułu podatku rolnego, od nieruchomości, leśnego i środków transportowych osób fizycznych i prawnych.

2. Kontrolowanie terminowości wpłat należności przez podatników i inkasentów.

3. Prowadzenie księgowości podatkowej,

4. Dokonywanie rozliczeń podatników z tytułu wpłat, nadpłat i zaległości.

5. Przeprowadzenie rozliczenia rachunkowo-kasowego sołtysów jako inkasentów podatków od osób fizycznych i prawnych oraz naliczenia należnej im z tego tytułu prowizji.

6. Ustalanie na podstawie ewidencji księgowej danych potrzebnych do wydawania zaświadczeń o niezaleganiu w opłacie podatków lub stwierdzających stan zaległości podatkowych.

7. Prowadzenie podatkowych urządzeń księgowych dotyczących wszystkich sołectw w Gminie Wojsławice.

8. Terminowe, rzetelne podawanie danych, zgodnie z ewidencją księgową do sprawozdań budżetowych sporządzanych na podstawie obowiązujących przepisów.

9. Bieżąca analiza i weryfikacja stanu kont podatników i terminowe dokonywanie zwrotu należności podatkowych lub nadpłat .

10. Windykacja należności ( upomnienia, tytuły wykonawcze ).

11. Archiwizowanie dokumentacji zgodnie z obowiązującymi przepisami.

1. 1. list motywacyjny,

   2. curriculum vitae z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej,

   3. kserokopie dokumentów (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem) potwierdzające wykształcenie i kwalifikacje zawodowe,

   4. kserokopie dokumentów (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem) potwierdzające staż pracy (świadectwa pracy lub inne dokumenty potwierdzające okresy zatrudnienia),

   5. podpisane oświadczenie kandydata o posiadanym obywatelstwie polskim lub kserokopie dokumentów (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem) poświadczające znajomość języka polskiego (dotyczy osób nieposiadających obywatelstwa polskiego),

   6. podpisane oświadczenie kandydata o korzystaniu w pełni z praw publicznych i pełnej zdolności do czynności prawnych,

   7. oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych we wszystkich dokumentach złożonych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2019 r. poz. 1781),

   8. podpisane oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na podjęcie zatrudnienia na danym stanowisku pracy,

   9. podpisane oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.

Stanowisko pracy związane jest z pracą przy komputerze, przemieszczaniem się w budynku Urzędu i poza nim. Bezpieczne warunki pracy na stanowisku. Podstawą zatrudnienia będzie umowa o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy.

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia o naborze, wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych był niższy niż 6 %.

Wymagane dokumenty aplikacyjne powinny być własnoręcznie podpisane i złożone osobiście w Sekretariacie Urzędu Gminy Wojsławice lub przesłane pocztą w terminie do dnia 23 maja 2025 roku, do godz. 15:30 (przy przesyłkach pocztowych decyduje data wpływu do Urzędu Gminy Wojsławice) pod adres: 22-120 Wojsławice, ulica Rynek 30, w zaklejonych kopertach z dopiskiem: „Nabór na wolne stanowisko podinspektor ds. podatków i opłat w Referacie Finansowym Urzędu Gminy w Wojsławicach ”.

Aplikacje, które wpłyną po wyżej określonym terminie, nie będą rozpatrywane.

Dostarczone dokumenty zostaną poddane analizie przez komisję powołaną przez Wójta Gminy w celu porównania danych zawartych w aplikacji z wymogami formalnymi określonymi w ogłoszeniu. W wyniku analizy dokumentów komisja wytypuje listę kandydatów, którzy spełniają wymagania formalne określone w ogłoszeniu.

Wytypowani kandydaci zostaną pisemnie lub telefonicznie powiadomieni o terminie i miejscu rozmowy kwalifikacyjnej lub pisemnego testu wiedzy i kompetencji oraz rozmowy kwalifikacyjnej.

Kandydat wyłoniony w drodze naboru, przed zawarciem umowy o pracę zobowiązany jest przedłożyć:

• oryginały lub potwierdzone za zgodność z oryginałem kserokopie: świadectw pracy (jeżeli je posiada), dyplomów i innych dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje i umiejętności (oryginały dokumentów do wglądu),

• informację z Krajowego Rejestru Karnego,

• zaświadczenie lekarskie o braku przeciwwskazań do pracy na danym stanowisku.

Niezłożenie w/w dokumentów będzie skutkowało nie zawarciem umowy o pracę. 

Informacja o wynikach naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (https://ugwojslawice.bip.lubelskie.pl) oraz na tablicy informacyjnej w Urzędzie Gminy Wojsławice.

Zgodnie z art. 16 ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych z dnia 21 listopada 2008 roku (tj. Dz. U. z 2025 r. poz. 45) dla osób podejmujących po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym w jednostkach o których mowa w art.2 umowę o pracę zawiera się na czas określony nie dłuższy niż 6 miesięcy. W tym okresie organizuje się służbę przygotowawczą określoną w art. 19 niniejszej ustawy. Warunkiem dalszego zatrudnienia jest pozytywny wynik egzaminu kończącego służbę przygotowawczą.